„Ohne Schulung geht‘s nicht!“

… davon ist Alfons Wildmoser, Versicherungsfachwirt bei LV 1871 a.G. in München und stellvertretender Betriebsratsvorsitzender, inzwischen überzeugt. Das und mehr hat er uns in einem kleinen Interview erzählt.

Was hat Sie veranlasst, ein Wahlseminar zu besuchen?
„Als ich 2005 Vorsitzender des Wahlvorstands wurde, war ich der Meinung, einen Betriebsrat zu wählen, kann ja so schwierig nicht sein. Schließlich bin ich seit über 20 Jahren Mitglied in mehreren Vereinen und habe schon so manche Wahl über die Bühne gebracht. Als man mir dann noch nahe gelegt hat, eine Schulung zum Thema Betriebsratswahlen zu besuchen – und das über 2,5 Tage – hätte ich fast gelacht. Heute muss ich im Nachhinein sagen, dass ich mich komplett getäuscht habe. Gott sei Dank haben meine Kollegen und ich das Seminar „Betriebsratswahl 2006“ beim ifb besucht. Denn ohne die Kenntnisse, die dort vermittelt wurden, und die unverzichtbaren Unterlagen hätten wir die Wahlen niemals korrekt durchführen können. Insbesondere die rechtlichen Aspekte und die Fristen habe ich unterschätzt. Und die 2,5 Tage waren genau richtig.“

Was konnten Sie aus dem Seminar mit in die Praxis nehmen?

„Als es mit der Wahl bei uns soweit war, haben uns die zahlreichen Checklisten, die wir bekommen haben, ungemein geholfen. Vor allem der große ifb-Wahlkalender, in den wir alle Termine eintragen konnten und den wir im Büro immer im Blick hatten. Auch die vielen Musterformulare und -schreiben haben uns die Arbeit extrem erleichtert. So konnte uns gar nichts mehr passieren und wir haben die Wahlen ohne Probleme und vor allem ohne anfechtbaren Fehler durchführen können.“

Was hat Ihnen das Seminar sonst noch gebracht?

„Der Referent hat so viel und so spannend von der Betriebsratsarbeit erzählt, dass ich mich selbst für die Wahlen aufstellen ließ. Jetzt bin ich seit zwei Jahren stellvertretender Betriebsratsvorsitzender und werde mich auch das nächste Mal sicher wieder aufstellen lassen.“